货币论（全两册）目录

本书分别从绩效考核的方法与技巧、绩效考核的实施、考核反馈、薪酬管理、员工激励措施等方面进行了详细的论述，对公司绩效考核作了系统而务实的论述。

有数据表明，全球前500家大工业企业中，有89%的企业已对其高级管理人员采取了股票期权激励机制。在西方发达国家，以股票期权为主体的薪酬制度已经取代了以“基本工资+年度奖金”为主体的传统薪酬制度。该书正是基于推动和促进股票期权计划在中国的推广而进行编撰的。全书包括以下几个方面的内容：股票期权计划概述；股票期权计划计划总体方案设计；股票期权计划管理方案设计；股票期权计划推广方案设计；股票期权计划实施方案设计；股票期权计划激励方案设计；股票期权相关方案设计；其他相关激励模式参照。

大凡卓有成就的领导者无不具有超凡脱俗的领导智慧。领导智慧是见微知著的眼光，是对大局的把握和操纵，是勇于决策的胆略，是举重若轻、化繁为简的手段和技巧。丰富、修练领导智慧是提高领导水平的捷径。

不打无准备之战。在毛泽东的革命思想里学营销。“一切为了群众”与满足消费者需求；“为人民服务”与服务创造价值；“独立自主，自力更生”与品牌营销；“农村包围城市”与市场推进；“没有调查就没有发言权”与营销调研；“集中优势兵力”与重点市场突破；“统一战线”与关系营销，与人斗其乐无穷！

执行力是构成企业竞争力的基本要素，执行不力是当前企业面临的突出问题。在当今时代，执行力已成为企业的效率之源、成功之本。执行力的核心是人。拥有了执行力强大的员工，组织才能拥有强大的执行力。企业需要执行力，更需要执行的人，需要不折不扣的优秀执行者。

一次意外的相遇，让她见到了他---鹿晗。与之相熟的人皆说，他温润如玉，爱笑成性。还有人说，他有时可能因为一件小事而笑个半天，笑点也是极低。而对于这些话，吴涟却无法相信，如果这若如此，那为何，他一见到她，就是一副冷漠的样子？直到和他慢慢相熟，她才发现，原来那冷漠只是针对自己。难道她和他有过纠葛，那为什么她不知道？当她迫不得已与他同住一个屋檐下的时候，才发现，原来，他们之间，有个误会……

是谁导演这场戏，在这孤单角色里，对白总是自言自语对手都是回忆，看不出什么结局，红颜无罪，只是太美。

一介堂堂暗杀皇后竟然命丧天泉穿越古代，并且手戴家传怪戒，好吧，就算这样也别是废材吧！废材也就罢了为何还是丑八怪！既然如此那就来一场逆袭吧！看堂堂现代暗杀皇后如何大闹古代，一条通往强者之路正在铺起…底图：抱歉麻烦你们了我找不到好的底图#(泪)

凤天仪，人们口中的废柴。娘亲生下她，难产而死，爹看她是废柴，不管她。被人打，被人骂，第二天，睁开眼睛，一切都不一样了。她说过，惹不起就别惹她，不然，要小心哦，别出现了意外啊！说她是废柴，那为什么那个什么神兽被她契约了，额，还被她收为小弟了，呃呃呃，哇！小弟真萌啊~不可能？巧合？好吧，有点巧合过度了哈。还有某个妖孽，尼玛的眼睛有沙子么，怎么天天都在对我眨眼啊，还是个灵魂体，有毛病！哼，说我是废柴，那你们就是渣渣！！

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俗话说，不想复仇的重生都是耍流氓。玉珺原本也想耍一次流氓，远离渣男，安稳生活。谁知道，上辈子让她死得惨烈的渣男渣女们这辈子依旧缠着她。既然如此，那就别怪她神挡杀神，佛挡杀佛了。

贪食菟茴草，我忘记了我的过去。我漠然，这些没有你的过去，记不记得又有何妨。

他天玺帝国的摄政王殿下被世人认为是不可膜拜的天才子陵大陆的第二位天才，他翻手覆云在天玺帝国他无意间被她的悲伤倩影引起注意慢慢的沉寂在她的世界习惯了有她的世界。21世纪的王牌杀手上一世被闺蜜背叛被自己最爱的人杀害她的心已经冷了不再为谁打开内心，一直保持伪装的面容不让人察觉。撕心裂肺的背叛，这一生她认识了他无意之间他的身影留在了自己的心中，这一生她挚爱他一人。

这个是说男女主角七世情缘的故事。尼玛啊。找不工作就算了，被二叔抓包去经营要倒闭的咖啡店。为毛二叔你欠下300万就拍拍屁股走人捏？您老是要我肉偿是的吧？是的吧？哟呵，天无绝人之路，这是个什么劳什子时空穿越机。看她如何变身哆啦A梦，穿梭在不同的时空，捞钱的不亦乐乎。等等……这位公子，我们是不是一百年前见过。还有这位公子，乃好生眼熟。等等，为什么，你要说好久不见？……汐墨人家讨论群：326350601，欢迎和俺一起打酱油……

自古善有善报，恶有恶报，不是不报，时候未到。恶事必遭遣，善事自有福。别以为黑夜会助你掩盖所做的恶事，我们会在黑夜里，清晰地看见你做所的一切。蛛丝马迹，难逃天眼。嘘！我们听见了你心虚的声音。若要束手就擒，一切还来得及！