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第136章 小烟知道了(1)

这一幕,又刺痛了他的眼,给他本来就不是很好的心情添了几丝阴霾。

“秦总。”

“秦总。”

大部分人看到他的时候都会起身对他点头,态度十分恭敬。

秦弘扬很享受这种被人奉承高高捧起的感觉,环视着四周的时候甚至产生了一种皇帝上朝的感觉。

“好了,大家都坐下吧。”秦弘扬在自己的位子坐下,看了看旁边的女儿,见对方还是微笑着的,神色淡定得好像什么都没发生。他皱了皱眉,却没说什么,只是对一旁的副总经理谢阳点了点头。

例行周会,经理级别以上的员工都会参加。其中地位最高的就是总经理秦弘扬,除此之外就是公司的几个副总经理。之前一共有五个副总,其中一个在外出差,剩下的四个中,邰重就是其中之一。现在,五个副总,变成了六个,加了顾烟。

为了表示公平,除了宣布重要事情,秦弘扬是不会直接主持会议的,都是由几个副总轮流支持。秦弘扬只要必要的时候发表意见,然后发表看法之类的就行了。

这一次,会议轮到了谢阳才主持。

谢阳今年三十八岁,是之前几个副总里最年轻的一个,是典型的年轻有为的代表。他在闻鉴工作时间并不像其他几个那么长,到现在也不过五年的时间。他之所以上升如此快,是因为在来闻鉴之前他就是另外一家上市公司的CEO,被闻鉴高薪挖过来的。事实证明,谢阳也是有真本事的,来闻鉴之后很是做成了几个大案子,凭自己的真本事坐稳了副总的位子。

也正是因为来闻鉴时间不长的关系,在两派分明的公司,他一直是保持着中立的态度,没有偏向谁也没有排斥谁。

这样的一个态度,对此时的顾烟来说是最重要的。前世的时候谢阳就是这样子的,保持着中立的态度,一直到最后,才终于站在了她那边。之后,更是成为她手下的一员大将,也是第一家分公司的直接负责人及总经理。对于这位得力下属的性子,顾烟还是非常清楚的。

之所以这么长时间都没有去拉拢这个有实力的“年轻人”,是因为她很清楚,以谢阳稳中求胜的性子,现在的自己还不值得对方冒险。甚至,还会因为这种打草惊蛇的举动适得其反,将这个得力手下推到对方的手上。

感觉到一道说不出是锐利还是什么的目光落在自己身上,谢阳下意识地回头,等发现那道目光竟然来自那位近来饱受争议的新副总——顾烟时,抿了抿唇,什么表示都没有,就挪开了目光。

“各位上午好,今天的周会由我来支持。今天参加会议的成员有,秦弘扬总经理、邰重副总经理……顾烟副总经理,各部门经理,以及在下我。理应到场人员19人,实到18人。陶克副总经理因为在外出差,所以缺席这次的会议。除此之外,所有人全部到场。本次会议,比平常多了一项内容。首先,我代表公司,欢迎新成员的到来,那就是我们公司有史以来最年轻的副总经理——顾烟顾小姐。”谢阳调了调麦克风的位置,这才开口说道。

他首先第一个就是介绍了顾烟,说完之后就率先鼓起了掌。

在他的带动下,在场的人也都鼓起掌来。

顾烟顺势站起身,不慌不忙地自我介绍着:“大家好,我是顾烟,以后有什么事请大家多多关照。”

她的介绍,简单了当。而最吸引人的却是他的态度,既不慌张又不过分冷淡,刚刚好的,那种沉稳淡漠的模样,跟她的年纪,实在是不太相符。

“啪啪啪。”又是一阵稀稀疏疏的掌声。

对于这明显小于在场人数该有的掌声的声音,顾烟表示很淡定。如果真的掌声太热切的话,她才应该觉得震惊。毕竟,要让一般人接受她这个才十七岁,又是“走后门”进来的副总经理,却是不是件容易的事。

“顾总年轻有为,真是让我们这些人汗颜。”谢阳调侃一声缓和了下气氛,然后又继续说道:“从今以后,公司的格局由之前的五位副总经理,变成了六位。跟其他五位一样,顾总能够正常行驶副总经理的职权。对于这一点,也希望大家能够配合顾总的工作。”

他停顿了一下,意有所指地说了声。

本来就有些心不在焉的王伟在听到这话的时候怔了怔,下意识地往顾烟所在的方向看去。却发现,哪怕是在这种情况,那个被他所瞧不起的黄毛丫头也是淡定的,完全看不出慌张不安的样子。当然,他又下意识地反驳了这个看法。这种重要的场合,面对这么多大人物,不紧张的话是绝对不可能的。哪怕是他,第一次出现在这种地方都有些紧张到打哆嗦。所以,像顾烟这种黄毛丫头,肯定是因为被吓傻了还没来得及有所反应,绝对不可能是自己本身心境过人镇定的。

“谢谢谢副总。以后我工作上有什么不对的地方,还请大家都指点。”顾烟很自然地接过谢阳的话茬,客套地说着。

她的脸上,一直带着浅浅的微笑。这样的笑容,是工作场合上最常见的,基本上在场的人都有这么一面,可是他们还是第一次见到一个才十七岁的小女孩就这么冷静老成,一时间心里感触万千。

秦弘扬神色不明地坐在一旁,在女儿跟谢阳互动的时候也是没有什么表明的。那样子,更是让一些不知内情的人有些摸不清头绪了。

对很多人来说,会议上多了一个人并没有太大的区别。反正会议的节奏都掌握在谢阳手上。

况且,一般来说,这种例行周会,基本上都是老话重提,没多少新鲜事要说。

他们要做的,就是充当出席者和聆听者就行。

然后感受一下领导们想要表达的中心思想,依葫芦画瓢地往各部门传达就行。

一般周会不出意外,时间都控制在半小时到四十分钟。

谢阳将想说的话说完,看了看时间,往旁边几个重要席位上看去:“我要讲的,基本上就是这些了。还有哪位需要补充的吗?”

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