用心教导精心育人
陈云说：“从遵义会议到抗日战争胜利，毛泽东同志的一个无可比拟的功绩，是培训了一代人，包括我们在内的以及‘三八式’的一批干部。”的确，毛泽东一直十分重视人才的培养，他在谈到我们党的干部政策时就说过：“政治路线确定以后，干部就是决定的因素。因此，有计划的培养大批的新干部，就是我们的战斗任务。”
“中国共产党是在一个几万万人的大民族中领导伟大革命斗争的党，没有多数才德兼备的领导干部，是不能完成其历史任务的。十七年来，我们党已经培养了不少的领导人才，军事、政治、文化、党务、民运各方面，都有了我们的骨干。这是党的光荣，也是全民族的光荣。但是，现有骨干还不足以支撑斗争的大厦，还须广大地培养人才。”这是毛泽东在1938年10月14日党的六届六中全会上所作的《中国共产党在民族战争中的地位》的报告中讲到党的干部政策问题时开篇的一段话。他指出了在这场“伟大革命斗争”中，“才德兼备的领导干部”的作用，同时也指出了这场斗争中，我们虽然已经培养了一大批党的优秀干部，但“还不足以支撑斗争的大厦”，对干部的培养是一个长期的、永不停止的过程。毛泽东一直重视人才的培养，并且也善于培养人才，这是毛泽东杰出的领袖风范和领导才能突出的表现。
为了革命斗争和经济建设的需要，革命政党必须用科学的、先进的世界观培养造就一大批人才。没有正确世界观的指导，就不能把握时代脉搏，顺应时代潮流；没有共产主义的理想作动力，在艰苦的革命斗争中，就不会产生出巨大的热情。毛泽东把转变世界观、加强思想教育作为培养人才的根本问题。
1928年10月间，湘赣边界特委发出通知，要求边界根据地的每一个乡派出一名党团员代表，参加在茨坪举行的党团训练班。在“八月失败”以后，边界党的组织大部分塌台，富农和党内投机分子纷纷反水，群众失去组织者和领导者，革命工作陷于停顿。在当时的情况下，整顿和健全党的组织成了恢复和巩固革命根据地的首要任务。针对这一情况，毛泽东决定厉行洗党，严格限制党员成分。但是，党内农民成份占多数，小生产者思想比较浓厚，相当一些人没有经过长期斗争锻炼和党内教育，与把党组织建设成为无产阶级的坚强战斗堡垒的要求还有较大的距离。因此，边界特委为了适应革命形势的发展，加强党的建设，保证党在根据地的绝对领导，就根据毛泽东的指导，决定举办党团训练班，一来整顿党的组织，二来培养和教育在思想上还未成熟的党员、团员。
在讲课的过程中，毛泽东时刻把自己也看成是普通学员中的一员，用通俗、精练的话语和生动的事例向大家讲述着指导中国革命实践的伟大思想和革命精神，他说：地主、资本家、国民党反动派住的是高楼大厦，吃鱼吃肉；我们睡的是祠堂，有时连红米南瓜都吃不上，这种不合理的现象一定要改变！要改变，工人农民就要起来革命。
他又教导大家说：大家参加革命，就要下定决心，不能今天革命，明天就不革命了。革命要彻底，不能光跟着红军打一下，搞点谷子吃一下，搞点衣服穿一下就算了。革命，就要打倒地主和一切剥削阶级，打倒压迫穷人的国民党反动政权，推翻帝国主义和国民党的反对统治。
接着，毛泽东划了根火柴，用生动的比喻说明革命像星星之火，可以燎原的道理。他说：不要只看到我们的力量暂时比他们小，全中国无产阶级和受压迫、受剥削的工农群众是绝大多数，地主、资本家是极少数。给国民党打仗的是什么人？还不是穷苦人。要是我们穷人不给他们卖命，要地主、资本家来打仗看看。不要他们背枪，就是上井冈山的小路，也非叫他们四脚爬行不可。只要大家丢一个石子，也可以把他们统统埋掉。这就说明了，摆在我们面前的任务是要号召群众积极参加革命，把他们组织起来，用革命的武装摧毁地主阶级国民党的统治势力，建立革命政权，实行土地革命。毛泽东又讲道：我们井冈山的水流来流去，还是要流到大海里去的，不会总在井冈山。井冈山的红军，也一定要打到全中国去。现在的革命就好像一把火，点着了茅草山，会越烧越旺，一定会烧到全国去，革命一定要胜利。
最后，毛泽东满怀深情地说：在党的建设中，要加强党的政治上、思想上的教育，保证党的团结统一和党的战斗性，巩固和发展农村革命根据地，以农村包围城市，最后夺取城市，建立无产阶级自己的革命政府。
毛泽东铿锵有力、激动人心的话语像甘甜的雨露，使党团代表们感觉耳目一新，革命的真理像涓涓细水流入学员们的心田。
同时，在对干部的思想教育方面，早在1929年，毛泽东担任红四军领导时，就四处搜集马克思主义的书籍，让从事政治、军事工作的同志学习。在延安时，在他的领导下，成立了中央研究组和高级研究组，有计划、有组织地学习马克思主义。正是由于注意用科学的世界观武装人，中国共产党造就了一大批新型的会治党、会治军、会治国的骨干。
红四方面军是我们党领导下的一支革命队伍。但是，由于张国焘在长征途中推行右倾逃跑主义和分裂主义路线，企图分裂党、分裂红军，另立中央，大搞军阀主义和惩办主义，残酷迫害打击坚持正确路线的同志，大肆残害知识分子干部，使红四方面军遭到了惨重的损失，给革命事业造成了严重的危害。红军到达陕北以后，红四方面军中曾有极少数干部因受张国焘的欺骗和蒙蔽，一时对他分裂党分裂红军的错误路线认识不清，对中央解决张国焘问题的正确方针和政策理解不足，个别同志甚至同情和支持张国焘。这时，有的人以个别代替一般，错误地认为红四方面军的许多干部都是不可信任的，主张对他们进行无情斗争。
毛泽东及时地制止了这些错误的主张，站在马克思主义革命原则的基础上，从团结大多数，科学辩证的看待问题的角度，教育广大干部同志说：红四方面军是党领导的部队，不是某个人的队伍；红四方面军的广大干部和战士是好的，是英勇顽强的；以往的失败，主要是张国焘搞机会主义路线所造成的结果。要把张国焘和红四方面军的广大干部战士严格地区别开来。毛泽东还亲切接见了红四方面军的负责干部，找他们谈话，帮助他们认识张国焘错误的性质及其危害。为了使全党全军对这次路线斗争有一个统一的正确认识，1937年3月，毛泽东在延安亲自主持召开了中央政治局会议，并通过了《关于张国焘错误的决定》，清算张国焘的机会主义路线，同时教育全体干部同志应运用马克思主义的革命思想，从团结的角度考虑问题，科学客观地对待红四方面军的问题。
对于干部的培养，毛泽东重视文化基础知识的教育，专门知识的学习和科学世界观的武装，但他更注重的是实际工作的锻炼。他认为没有实践经验的人是最无知识的，他要求青年知识分子必须注意理论联系实际，而不能成为纸上谈兵的空头理论家。他认为只有经过实际斗争生活的艰苦磨炼，才能培养出革命事业的栋梁之材。
1938年9月担任毛泽东秘书的周小舟深切地感受到了这一点。当时，周小舟很年轻，只有24岁。在此之前，他主要从事学生运动和宣传工作，并曾作为中共代表，与南京政府代表进行关于联合抗日的谈判。对于这样一个才华出众的青年干部，毛泽东主张他应在实际斗争中接受锻炼。两年后，周小舟到冀中区工作。根据毛泽东的教导，坚持在实际工作中不断充实自己。建国初，他担任了湖南省委书记，成为了一个成熟的干部。50年代，毛泽东再次见到周小舟，高兴地说：“小舟变成大舟了！”
毛泽东不但自身注意干部的培养教育，同时教导领导同志们也应该注意人才的培养。
1932年秋，毛泽东来到中央红色医院休养。一天下午，傅连暲来到毛泽东住处给毛泽东检查身体。毛泽东一直十分关注中央红色医院的建设，详细询问了医院的具体情况，包括组织机构、医疗设施、药品来源及医务人员等各个方面。傅连暲一一作了回答。当毛泽东听到医院只有六个医生时，毛泽东考虑到为了适应革命战争的需要，要求傅连暲注意培养医务干部。他对傅连暲说：“现在环境比以前稳定了，应该多训练些军医，我们很需要医生。”根据毛泽东的指示，傅连暲在福音医院内开办了中央红色医务学校、中央红色看护学校和中央红色医务学校，为中国工农红军造就了第一批医务工作者，这些医务人员在后来红军的发展壮大和战斗中发挥了重大的作用。
在毛泽东看来，人才的培养、培育是一个永不停止的过程，也是一项永远不能忽视的工作。他在1937年5月8日党的全国代表会议上作的题为《为争取千百万群众进入抗日民族统一战线而斗争》的报告中，在提到干部问题时指出：指导伟大的革命，要有伟大的党，要有许多最好的干部。在一个四亿五千万人的中国里面，进行历史上空前的大革命，如果领导者是一个狭隘的小团体是不行的，党内仅有一些委琐不识大体、没有远见、没有能力的领袖和干部也是不行的。中国共产党早就是一个大政党，经过反动时期的损失，它依然是一个大政党，它有了许多的领袖和干部，但是还不够。我们党的组织要向全国发展，要自觉地造就成万数的干部，要有几百个最好的群众领袖。我们党也一直注重后备干部队伍和后备人才的建设，把它看作是一项关系到党和国家命运、关系到社会主义现代化建设事业成败的重大战略。就毛泽东而言，他不但明确指出了这一重大战略的伟大意义和作用，同时也在具体的思想上给了后人以明确的指导，具体地说，也就是要注重对人才世界观、政治思想、文化知识和实践精神的培育。这既是人才培育的基本要求，也是人才成长的根本保证。
