“美丽让你心动，温柔是个陷阱”，此话是否属实，我们暂可不必去考虑，但有一点是无可争论的：作为一个上司，对异性下属的温柔，要学会说“N0”，这种对温柔的回绝是十分必要的，而此中艺术也是很多的。
时下流行某位歌手的一首歌“心太软”，其中有几句如下：“你总是心太软，心太软，把所有问题都自己扛……”此歌倒也应了许多人的心态，此歌曾风行于大江南北城市乡村，满街飘的都是“心太软，心太软”，倒不知心狠的突然都跑到哪里去了，回绝温柔之难也许就在于心太软。
的确如此，假如伸向你的是一把刀，你可以躲闪或拿刀去碰，而不必遭受良心的自责。恰恰相反，送到你面前的是一根火腿，基于众所周知的原因，你又不得不拒绝这不明之物。
如此这样，可就是猪八戒生孩子——难死他猴哥了。
接受是一件痛苦的事，而拒绝接受又是一件十分为难的事，这就是糖衣炮弹威力之所在。现实生活中，“温柔一刀”的现象比比皆是，令人防不胜防。吃哑巴亏，吃了亏还落个名声不好，让人“茶壶里煮饺子”，有口难辩。
造成这种惨局的原因除去外界因素之外，还在于没有及时拒绝温柔，以致于被那温柔背后的“一刀”击中，当然别人只看到温柔没看到“一刀”，你是有口难辩，你只能吸取教训。
温柔后的“一刀”令人防不胜防，但生活中如此险恶用心者当为少数，所以老板们也不必为之过分忧心，以至于杯弓蛇影。但是如你不及时回绝异性下属递到手上的温柔，让温柔自生自成，任其自然，也会泛滥成灾。此时你也就不能自持，别人也是爱莫能助了。
时下流行的东西很多，其中“风气”乃流行之中的佼佼者，较之名牌彩电、高档服装的流行速度要更快得多了，其中一个重要原因就是人们的从众心理，上司中从众者居多，因为无论从经济上还是思想上他们都高人一等。
那么，上司中流行什么呢？说来好笑，但却为事实。
流行挎“小秘”，“小秘”者何人也？单从字面理解，就是秘书，不知是什么人发明了这个词，并给予了更广泛和深刻的含义。这真乃中国语言文学发展史中的一朵独放异彩的小花。
走在大街上，一些大腹便便的上司身边总少不了一个年轻漂亮的“小秘”。如果保持一定的距离，倒也无妨，问题是空间概念过分疏忽，令人无法理解：上司都有那么年轻漂亮的妻子？这显然是不可能的，如果不是妻子，那就只能说行为不检了。
不知为何，尽管也属“不正之风”，流行之事总不会太遭人们的谴责。于是，一个学一个，“小秘”也越来越多。
“小秘”之危害，只要稍加思索不难看清。
一些上司挎“小秘”，很多要发展为“婚外恋”，或者说这种现象就是婚外恋在一些上司身上的一种表现。
近来家庭在社会中分工来越不重要，这么说有点耸人听闻，但只要看看离婚率就会明白，为什么那么多离婚的，难道有那么多不合理的婚姻？自由恋爱，导致性格不合的人结合，似乎于情理不通。
“不合”导致的离婚多数是双方、至少有一方是找到了“更合适”的人，你能说这不是婚外恋者吗？
如果真心相恋，倒也无伤大雅，婚姻自由嘛！但许多上司搞此“丑事”只是出于“感情需要”，或追求“时尚”。
这种水平的“需要”对于社会，对于家庭、孩子就太不负责·任了。家庭不合导致许多上司的孩子在青少年时期就走上“不正之道”。
由于上司们有钱，一边是金钱支撑物质享受，一边是家庭中的感情贫乏，导致孩子在成长中身心受损。许多成功的上司都倡导要事业家庭兼顾，因为家庭才是你永远的后盾，是你心灵的避风港，出海航行，大风大浪，回到家中，寻找一片安宁，这才是你该做的。
作为一位上司，要时刻注意你的角色，对于下属你就是上司，你雇佣他们，就是为了帮你挣钱。
只要明白了这一点，上边的话你就该接受了。
另外，一个人的精力也是有限的，作为一个上司，如果把大部分时间用在寻求感官刺激上，势必会令事业受到影响，试想搂着“小秘”谈合同，你心能安定吗？想你没练就“坐怀不乱”之神功吧？
与小秘“温柔”也总少不了金钱，看电影、进高级俱乐部、游乐场、舞厅或出去游玩等等，哪一样不需要“钞票”开门，况且“小秘”们抓住老板的心理，是用“温柔”来换你的“钞票”！
看看你辛辛苦苦挣来的钱，变成金银手饰、高档服装你就那么安心吗？
写了这么多，你也许早就得出结论，或暗下决心，我一定要拒绝“小秘”之温柔。
且不要操之过急，听我把其中方法向你说说。
你一定拥有一个庞大而且装饰讲究的办公室，这里是你工作和生活时间最长的地方，看一看你桌上的文件，一定是很厚的一撂，电话也总响个不停。
这里也是你要时刻注意的地方，你身边的异性下属，与你在一起的时间最长，如果经常是两个人相处，那就更要注意。
你们的关系是上下级，不是不可以谈生活中的问题，但要注意分寸，要时刻提防，温柔之水时刻会向你湮来。
早晨你走进办公室，如果你的下属迎过来向你问好，并帮你整理办公桌仍为正常。
如果不单是这样，可要回绝了。
如帮你脱外衣，问寒问暖还时不时看你一眼，不乏脉脉之情，你可要把握自己，不接受过分的殷勤，该自己办的事，自己完成，你可以说：“噢！挺忙的，你忙你的，这些我自己来，不必麻烦你。”
也可说一句笑话：“你干这么多，不是发工资时以此向我多要工资吧？”或者说：“我可没雇你当我的保姆，不该过问的事。就不要越俎代疱，不然耽误工作，我可要扣你的工资。”
如此一两句话，加上面带笑容。对方不会十分尴尬，但也会明白你的用意。
如果对方明显对你表现出爱意，甚至有时对你过分亲昵，你就该找理由把她调入别的处室，或干脆向她说明，“本人不吃这一套。”
记住我的忠告，最好你的办公室不要安排一个异性，你办公室的门也不要经常关着，说话要尽量大声，以免别人怀疑。
话又说回来，你既要注意自己的言行不接受别人的温柔，同时也不要向别人施舍你的温柔。不然就是治好了别人的病，自己却被传染上了。
时下流行跳舞，尤其流行交谊舞，那美妙的音乐，动人的旋律，飞舞的身姿，确实让人身心畅快，忘却烦恼。
上司们跳舞要注意，假如出于商业应酬倒也无妨，为了放松放松也未尝不可，但要防备异性下属的“温柔一刀”在此出现。
听我忠告，最好不要接受下属单独请你去舞厅跳舞，尽管她说只是随便玩玩。这“随便”两字，决不像她说的那么轻松自由，一进入那种场合，你就身不由己了，到时也就晚了。
当一个本不该请你去跳舞的人突然邀请你时，你很想拒绝，但出于礼貌，又不好说出口，此时你不妨答应人家，而且是满口答应，晚上吃完晚饭后，你再给那位小姐打个电话，说突然有个客户约见，不能赴约，这样拒绝，可以减少双方当面时的许多难堪。
在舞厅里面作为一位男士本应主动请女士跳舞，但我奉劝诸位上司，和你的异性下属最好减少这方面的交际，这方面交往多了。会在不知不觉中影响你对此人的主观评价，进而影响到工作中的一些问题。
连跳舞都有限制，你也许觉得太过分了，但只要时刻想到你的事业也就罢了。
还要听听下面的忠告——
不要把你的异性下属带到你的家中，更不能轻易去她的家中。如果是你很要好的同性朋友，这是不必忌讳的，在很多时候而且是很必要的，但如果是你的异性下属，劝君勿行此举。
因为家庭中有与你的下属十分陌生的家人，也许你们只是谈些工作，如果弄不好，会引起家人的怀疑；你去下属的家中那就麻烦更多了。
你会认为自己是关心下属，但别人总不会那么认为。别的下属会认为你做事不公，而受你关心的下属因此会“脱离群众”，于己于人多有不利。
你应该明白，你的下属有很多人对你的关心也是别有目的的。
是不是你的下属要调离你单位，为了将来调动方便；是不是你们单位要选人去进修，而可选人又很多；是不是你的下属要向你提出额外要求，如长工资，调动工作，晋升职称。你的心中要多想一想。
作为上司，你一定常带着自己的秘书出差吧？有许多事情离开秘书你是办不了的。
我劝诸位上司，出差途中要谨防“温柔”袭击。
这是“温柔”发挥作用的最好时机，两个人出门在外，举目无亲，自然要互相帮助互相关心。
如果行为正常，本不该非议，但如果温柔过量，那么你要拒绝，此时的你切莫感情用事。如果你明显感到你的异性下属对你有非分之想，一定不要当面斥责，因为你们是在出差办公事，如果你得罪了她，这公事也就办不好了。
最好冷静处理，不妨把这种方法叫做“冷处理”。
别管她多么热情，多么献殷勤，你要装作无事的样子，不紧不慢，完全像一个不懂事的顽童，这要看你的表演艺术，演得好，逢凶化吉；演不好，适得其反。
