每个人存在的环境周围都有许多免费的财富资源，关键就在于你有没有一定的知识去辨别挖掘机遇，有没有智慧去审视找到致富的点子。大自然给了我们很多免费的资源，人类本身也漠视了许多可贵的宝藏，许多时候，只要你睁开你的双眼，善于用你的大脑去思考，许多东西其实稍作加工与包装，赋予它意义，它便成了宝物，它便有了价值。我们不妨环顾四周看看有多少你可以利用的，有多少你可以加工的，你只需寻找到一二即可。
犹太人说：“智慧比知识更重要，智慧是永恒的财富，它引导人通向成功，而且永远不会贫穷。”知识是力量，知识让人生存，而智慧教人生活。爱因斯坦说：“想象力比知识更重要！”
《犹太教育揭秘》这本书，其中一小段对于知识与智慧的描写就非常到位：如果有人问犹太人这样一个问题：“人最重要的是什么？”犹太人一定会回答说：“智慧。”智慧来自犹太人的宗教传统，智慧的观念深深扎根在犹太人人的心中，所以才会在犹太人的心中占有这么举足轻重的地位。
智慧跟知识是不一样的，知识是说你知道某样东西，智慧是你怎么样把你知道的东西和日常的生活结合起来。读书的目的第一是扩展人们的知识面，第二要明白做人的方法和道理，这就是智慧。俗话说，“读书明理”，就是掌握知识，明白道理。比较起来，智慧显得更为重要，是处理人生方法方式的一种巧妙的过程。
犹太民族非常看重学问，但是与智慧相比，学问也略低一筹。如果掌握了许多知识而不使用，就像在一个空房间里堆积着许多书本一样是没有多少价值。犹太贤哲曾经这样教导犹太人：“读过很多书的人，如果他不会用书上的知识，仍可能是只驮着很多书本的骡子。”
在许多犹太人的家庭里，大人对放学的孩子问的第一句话就是：“你又提问题了吗？”也正是这种引发人思考的方式，更进一步将我们所学到的知识联系实际，产生解决办法的智慧。很多人说犹太人是聪明的，是智慧的，我想这也是其中的原因之一吧。
没有知识，无从谈智慧，有了智慧，没有知识，迟早会泯然众人矣，不足为世人道也。那么怎样才能做到知识与智慧兼备呢？
首先，不断积累知识，拓宽自己的视野。
其次，不断将所学所知投入到实践活动中，产生出一套适合自己，能够帮助自己顺利完成项目的思维与方式。
最后，以上两个步骤不断循环、重复。
7．条条大道通罗马，可选择总是令我头痛
——【把多岔路口走简单】
我们无需要事事去创造，我们只需做到触类旁通，然后来个改良或创新就足以令你脱颖而出。
人生其实真的很简单，去繁就简罢了。去掉枝叶，可以抓住主干就行。
王迈自小成绩优秀，屡屡获得各种奖项，由于家里原因，出生书香门第，自小就学习钢琴，才刚刚小学毕业的王迈就已经过了钢琴十级，他曾经在《黄河》中与交响乐团演奏钢琴协奏曲数十场，进入高中后，他锋芒毕露，才气逼人，出色的音乐造诣很快令他拥有了属于自己的摇滚乐队。
王迈的求学路来得很顺利，高中学业结束，他以优异成绩考入了清华大学经济与管理学院。在清华大学王迈本科毕业，由于表现突出，成绩优秀，他被保送清华大学经管学院的研究生。就在他研究生生涯的第一个暑假里，他顺利取得了一家世界顶级投资银行的“OFFER”，年薪60万人民币起。这间世界顶级投资银行出于创造力、头脑灵活度等，总喜欢从清华、北大这样的高级学府里挑选适合的人选。
为了可以进入这样高薪的公司工作，在校园里，成立了一个被称之为“过来人俱乐部”的小团体。表示他们已经通过了第一关，所以被称之为“过来人”。“过来人俱乐部”开张的理念是“经验分享，共同成长”，在这个俱乐部里，先入会，并且已经在投资和咨询公司做到了管理者的师姐师兄们将会帮助这些学弟学妹成员进行职业规划，帮助他们快速成长，之前他们也是这样成长起来的，现在他们也会用心去培训新一代入会的人员，代代相传。
2007年，王迈同另外两个伙伴在与李志文教授的交流中，提及了这个“过来人俱乐部”，教授在赞赏俱乐部的经验模式之后，还说了一句令他们激动、兴奋不已的话，他说：我们不只是面对一个划时代的获利机会，我们也肩负一个社会精英不可推却的社会责任。正是由于一句这样的话，引起了这三个年轻人的无限遐想。他们回去之后，整整讨论了一个晚上，第二天，他们又去找了李教授，说明了他们的初步创业计划。李志文教授当即表示愿意作为天使投资人投资支持他们的创业。但在这之初，王迈已经与那家世界顶级投行在香港的Offer，签约两年，重诚信的他与伙伴们商量再三后，他决定先让两个伙伴继续从事这个项目的创业，自己去荷兰银行工作以履行自己的承诺，两年后回国加入他们继续创业。
2008年，王迈与伙伴收到一间美国著名公司的邀请函，去硅谷讨论一项投资事项。那时候这家公司是闻名世界的专业求职辅导与服务机构，他们想把培训公司开在上海，由于水土不服的原因，找到了王迈等人，并且给他们提出非常丰厚的条件。可最后经过团队的协商，他们最终拒绝了这个几百万的诱惑。
两年的时间内，“过来人”通过网站，通过活动等为北大、清华学生的就业作出了令人有目共睹的贡献。600多名他们培训的学生进入500强企业，上百万名学生得到了他们的就业帮忙。仅仅两年的时间，“过来人”已经成为中国大学生求职第一品牌，“欲知职场事，且问过来人”已经成为大学生求职的第一品牌。
王迈用两年的时间完成自己的承诺后，在家人对他放弃百万年薪工作岗位而投入这个“过来人”团队里百思不得其解中，他到底还是回来了。他说，我要做一个有信用的人。带着这份沉甸甸的承诺，他回来了。他放弃的是自己稳定高薪的工作，却给千千万万名大学生的就业带来了福音。
王迈这个优秀的年轻人，无论是在学校里，还是在社会上都能叱咤风云，呼风唤雨般神奇的经历，令许许多多人羡慕甚至崇拜。他为了承诺而去做年薪百万的工作，为了自己的理想，帮助千千万万大学生就业又放弃了百万年薪。他的团队“过来人”的创业成功故事给我们带来了什么呢？
1.敢作敢为，勇于创新，善于充分利用可以利用的一切资源。很多时候，我们无需要事事去创造，我们只需做到触类旁通，然后来个改良或创新就足以令你脱颖而出。
2.组建凝聚力强，同心协力的团队是制胜必不可缺的关键所在。
3.重信用的人，重承诺的人，别人也会尊重他，给他机会。
王迈可以说没有像其他一样费时费力去尝试，去挖掘机遇。他的选择很简单，他所做的就是努力发现身边的资源，然后加以利用。我们说两点间的距离最短是直线，他的选择可以说就是一条直线，所以他很顺其自然在最短的时间内成功了。
是的，人生其实真的很简单，去繁就简罢了。去掉枝叶，可以抓住主干就行。虽然我们不可以完成所有想要去做的事情，但我们可以挑选出那些重要的事情去完成，挑选出那些必须完成的事情作为重点去完成，这样就不用遗漏什么。
美国伯利恒钢铁公司总裁查理斯·舒瓦普曾会见效率专家艾维·利，问他怎样才能把公司管理得更好。艾维·利说可以在10分钟内给舒瓦普一样东西，这东西能使他的公司的业绩提高至少50%。然后他递给舒瓦普一张空白纸，说：“在这张纸上写下你明天要做的最重要的六件事。”过了一会儿又说：“现在用数字标明每件事情对于你和你的公司的重要性次序。”这花了大约5分钟。
