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第2章 有胆有识:如何训练强大的心理素质?(1)

很多人都羡慕那些敢于在众人面前开口说话的人,他们在面对众人的时候不会胆怯,不会紧张,他们可能是推销员、可能是著名的演说家。但是胆量不是与生俱来的,而是靠后天的锻炼慢慢培养的,好的心理素质是开启成功大门的金钥匙。

方法一:锤炼胆识,敢于说出来

【范例点评】

萧伯纳,英国著名的现代主义戏剧家,才华横溢,他演讲时幽默的言辞为世人津津乐道,充分展现了他渊博的知识和深邃的思想。可是却很少有人知道,在他年轻的时候,胆子很小,甚至不知道怎样跟人交流。一次,有一件很重要的事,他一定要跟校长面谈,在他反复练习怎样跟校长谈话之后,,终于鼓起勇气来到校长室的门前,刚想敲门进去,手却停在了半空中,他突然想到校长会不会在忙呢,这样敲门会不会打扰校长呢,也许他正在里面会客呢。这些想法一瞬间冲到他的脑子里,他犹豫着想放弃,但是又不甘心,想了很长时间,还是决定要去见校长。可是手都碰到门边了,又放了下来,就这样三番五次的,他在校长室门前举棋不定,徘徊了半个多小时,最后终于鼓足勇气敲响了校长室的门。事实证明,之前他的担忧都是多余的,他们的谈话很顺利。

从这件事之后,萧伯纳发现自己在说话方面有很大的缺陷,他常常会担心自己说错话,也不知道自己应该在什么情况下说怎样的话,萧伯纳知道这是胆小的表现,这种怯懦扼杀了他很多的想法。因此,他下定决心一定要改掉这个毛病,让自己甩掉胆小的包袱。

他开始强迫自己在众人面前讲话,来锻炼自己的胆量。刚开始,他在面对众人时紧张的浑身发抖,也遭受过别人的讥笑与嘲讽,但是,萧伯纳并没有因此而放弃公开演说,而是把别人的讥笑与嘲讽当作自己前进的动力。他变得越挫越勇并且参加了许多社团辩论赛,每一次辩论中他总是积极发言,据理力争,有意识地提高自己说话的能力,不断延长讲话时间,他会抓住一切公开演讲的机会,在菜市场,在路边,在广场,在一切可能的地方,无论有没有人听他说,他都慷慨陈词,慢慢地他发现,自己居然能够很从容地讲话了。最终,在他不断的努力与坚持下,萧伯纳成为了著名的演说家。

玉要雕琢才能成器,道路要修整才能平坦,胆量不会生来就有,更不会像天上掉馅饼一样落下来,胆量是要经过不断的磨练的。一个成功的推销员、演说家并不是生来就对说话习以为常的。在成为一名成功的推销员之前,他们也是经历过无数次的失败,遇到数不清的坎坷之后才才建立起说话的勇气,那些著名的演说家也是在一次又一次的演说中获得经验,掌握技巧,最终才能赢得满堂喝彩。迈出第一步总是比较艰难,但是一回生、二回熟,熟能生巧,之后便可游刃有余。

要知道讲话的胆量都不是天生的,而是要靠后天的培养锻炼出来的。

周采芹,国际著名的戏剧家、电影演员,是英国皇家戏剧学院的首位中国院士。然而在她第一次登台的时候,却被吓坏了。那时候周采芹12岁,一开始,她还信心满满的走上台,可是看到台下的观众时,她突然就懵了,完全不知道自己应该做什么,说什么,只好跑下台,她的老师看到这样的情景,马上劝说她再次登台,好说歹说是是重返舞台,虽然起初的尴尬下台让她觉得很不自在,但还是把歌完整的唱完了,台下响起了热烈的掌声,对于12岁的周采芹来说,这掌声无疑是对她最大的鼓励。

从周采芹的经历我们可以看出,再好的演员也是从第一次登台开始的,每个人的第一次登台都是“无胆英雄”,实践才是练习胆量的有效方式,她从第一次害怕的跑下舞台,到第二次把歌唱完,这就是胆量的一次提升。

每个人在生活中,都会有怯懦的时候。人处在陌生的环境的时候,面对陌生的人和事的时候,害怕,担忧,内心的自我保护等等,这些情况都是必然的。但是,如果你不能及时克服怯懦的心理,它就会如影随形,成为你通往成功之路的绊脚石。

【技巧指导】

人之所以常常被被怯懦感包围,主要是因为大家时常夸大了那些未知的困难。要想让自己面对众人时,从容处事,淡定说话,最好的方法就是让说话成为一种习惯,抓住每一个开口说话的机会,主动与人交谈,那么,具体应该怎样做呢?你可以参照以下的方法来锻炼说话的能力。

1.从身边入手,多与家人交流

其实,家庭是练习口才的最佳场所。家长里短的事总是说不清道不明,但是总有人能够处理好夫妻关系,把握好收支平衡,教育子女,邻里关系等等问题,他们总能把跟中问题协调的游刃有余,那么以上这些你能做到吗?从和自己最熟悉的人开始练习你的口才吧,这不会有太大的难度,因为他们都是你最亲近的人。

如果你能为妻子的烦恼提出好的建议,或者在孩子成绩进步时说一些恰到好处的鼓励言辞,那么你已经在说话方面有了良好的基础,大胆的说出你的每一个想法,你觉得沙发应该摆在更显眼的地方?或是觉得妻子穿玫红色的衣服更漂亮?不要惜字如金,你的建议和赞美只会让整个家庭更加和谐与温馨。

2.和朋友谈话,让交流变成切磋

你的朋友还仅仅停留在同事圈?聊得话题仅仅是最近有什么消遣?如果是这样的情况,那么你到了扩大朋友圈,广结良友的时候了,他们应该来自不同的地方,介于不同的阶层,分属不同的年龄,,从事不同的工作,这样在与他们相处时才会遇到各种不同的问题。也许小张经常和妻子吵架;小李的儿子成绩不好;小王的生意不太好做……这些事情都能成为你主动与他们说话、沟通的动力。如果你想拥有好的口才,想要锻炼自己说话的胆量,就去做吧,多和他们聊聊天,在生活上、工作上,给出好的建议。渐渐地无形之中,你的朋友会越来越多,他们也会愿意跟你交谈你说话的胆量也会渐渐大起来。

3.积极参与集体活动

当今社会是一个交流的的时代。每个人都或多或少会参加一些社交活动,你也许并不认识聚会上的每一个人,不过,这简直就是一个锻炼你说话胆量的绝佳机会。当别人三五成群的交谈时,你是不是也考虑加入呢,或者你会发现有人像你一样孤零零地待在一边,千万别错过开口说话的好机会,放心大胆的走上前去向对方介绍自己。可以先从最简单的话题说起,比如说“要来一杯酒吗”“觉得今天的聚会怎么样”。像这种聚会,沙龙活动多参加几次,下次如果你再碰到陌生人,就不会过于生疏和胆怯了。而且不要怕被人拒绝,只要你主动开口,就是对自己下一次主动与人交谈的最大鼓励。

总之,在任何场合你都要把握住说话的机会,胆量是锻炼出来的,从每一次的谈话中总结经验,学习说话的技巧,不断地锻炼自己的胆量,慢慢建立自信。要相信,努力付出才有回报,持之以恒才能成功。

方法二:勇于面对挫折,实践出胆量

【范例点评】

小李大四即将毕业的时候,不断的投简历找工作,一天,有家大型的电子公司到学校来做校园招聘,小李这个公司的销售很感兴趣,她很庆幸自己进入了群面环节。

面试在学校的报告厅举行,4人一组,小李是小组里唯一的女生。当她走到面试官面前还没来得及坐下,面试官抬头看了一眼就冷冷的说:你可以走了,我觉得你不合适!”小李很惊讶,也觉得很没面子,凭什么还没开始谈内容就把自己淘汰了。她没有说话,也没有走,而是随着其他三位男生一起坐了下来,面试官也没有再说什么,只是当小李不存在。然后便开始对一名男生发问:“你觉得自己有什么做得比较成功的事情,说一下?”也许是那个男生太紧张了,,支支吾吾说了半天也没讲清楚,小李很替那个男生着急,就小声提醒他:“你可以说一下在学校里参加过的活动啊”面试官看了小李一眼,小李心想:不至于说我作弊吧。

在面试官一次问过三个男生之后,终于开口问小李::“刚才那三个男生是你的竞争对手,为什么你愿意帮助他们?小李淡定地说:“我并不认为他们是我的竞争对手,我们是一个团队,如果大家都能通过面试,将来可能还是同事。面试官笑了笑,接着问:“我刚才对你说不合适,可以走了,你为什么要留下来呢?

小李觉得自己终于有展现的机会了,“我觉得你只是看了我一眼,并不能全面的了解我,也不应该盲目的判断我是否适合这个职位,所以我留下来是想给你一个了解我的机会。第一,我非常喜欢贵公司销售的职位,我很用心的填写简历,真诚的前来面试,但是令我意外的是,你居然在不了解我的时候否定我;第二,我认为你对应试者的态度是不对的,今天所有的面试者,都有可能成为贵公司的员工,更可能成为贵公司未来的客户。但是,你今天的言行给我留下了非常不好的印象,我可能成为不了贵公司的员工,同时因为你的不友善,我也不再愿意成为贵公司的客户。第三,你今天的态度与行为代表了贵公司的态度与行为,今天你影响了我对贵公司的看法,明天就会影响到我所有的亲朋好友对贵公司的看法。

面试官点点头笑了,并对小李的对答如流,不卑不亢投以赞许的目光。因为从小李进门开始,面试官对他的否定就是小李接到的第一个试题,很显然,小李交了一份让面试官非常满意的答卷。要知道,小李应聘的职位是销售员,在以后的工作中,她要面对的是更多的无视与冷漠,如果连这位面试官的态度它都接受不了,那么这份工作她还无法承担。

女大学生小李虽然没有工作经验,还在刚进门就遭到否定,但是她却能够顶住眼前的挫折,没有气馁,也没有放弃,并大胆的讲出自己的想法,不卑不亢。这种敢于表达自己,敢于面对挫折,并积极将自己的想法付诸实践的行为才能真正体现出一个人的胆识。

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