新学期开始了。一场大病，一段激情，让凌江的心态平和起来。张雯的肉体和温柔适时地填补了他感情的空缺。于是，两人愈发如胶似漆起来。只是顾及到在单位里的影响，两人不能大张旗鼓地接近。即便如此，在办公室内偶尔的眼神挑逗，公寓内二人世界的激情，让两人心颤不已。他们如患了肌肤饥渴症一般，一对痴男怨女，上演着不足为外人道的人生感情大戏。凌江很少回自己租的那间破房子了。
H大的教职工待遇并不好，确切地说，除了很多人并不稀罕的稳定以外，H大没有什么东西能让人才留住。如果没有机会，工作年限又短，那么连单身公寓都是分不到的。凌江又不能光明正大地住到张雯那里，所以他每月还必须支付着房租，保留着自己那个临时的狗窝。
凌江带上从青岛捎来的土特产，去看望当初帮助自己联系这份工作的陈老师。到陈老师后他发现陈副校长竟然在她家，这让他大吃一惊！原来陈老师是陈校长的女儿！怪不得，我靠，老子无意中靠上了这么颗大树，不好好把握就太傻了。于是凌江便竭尽所能地表现，力图给陈校长留下个好印象。
临走的时候，陈老师提醒凌江去拜访一下对他有帮助的万副校长。凌江哪能不明白？而且能多认识领导是好事啊，便询问了万校长的喜好，去商场买了一份中意的礼物，去表达自己深深感激之情了。
老刘还是一如既往地对凌江刻薄，就连平日不怎么打交道的最高领导王明明，也对他不很感冒起来。这让凌江不得不感慨枕边风的威力。凌江的斗志却被点燃起来，老子就是不拍你马屁了，怎么着了？只要我成为这个部门必不可少的那个人，还怕你不重用我？十年河东十年河西，咱们骑驴看唱本，走着瞧，不靠别的，光靠时间都能杀死你丫的！当然，他不会天真地靠时间来杀死他们，确定了目标后，他更加刻苦地钻研起业务来。
老刘最近觉得诸事不顺，这让他很郁闷。儿子去年年底腰椎出了问题，医院检查说是椎管狭窄，需要手术。老刘不放心，害怕大夫一不小心割坏其他神经，弄得儿子全身瘫痪，那自己这辈子算是彻底毁了。于是，他采取了保守治疗。只是这种治疗见效慢，疗程长，所以他儿子小刘缠绵病榻一个月多了都没什么起色。最要命的是儿子一疼起来，哭天嚎地的，总嚷嚷着“让我去死了算了”，这让老刘心里总是揪揪地疼，他宁愿疼的是自己，以换取儿子的健康。所以，老刘最近一直没什么精神，很颓废，脾气也不好起来。
儿子的病甚至打乱了他的作息规律，他不得不早晨伺候完儿子吃喝拉撒后才来上班，下午则早早地回家再次伺候儿子吃喝拉撒。这使他在办公室的时间越来越少，那“大便式”招牌练功法也几乎忘却了。
开学快一个月了，老刘儿子的病情还没有什么起色。这天他待在办公室里，忽然记起自己好久没有锻炼了，就蹲在了那里开始练功。过了十来分钟，他有点烦，又长吁短叹起来。
“唉，遭了难了！”
同事们听他这句癔症般的自言自语已经不下百遍，开始的时候大家还安慰他一阵，听的次数多了，便没人接他的茬了。老刘在办公室烦躁地走了一会儿，注意到了正趴在电脑的上的凌江。这小子，开学的时候连件礼物都没给自己送，这是铁了心地要跟自己对着干呀。真是不上路！咦，还真是，自从这小子来了以后，好像自己诸事不顺，先是没事就跟自己吵，吵得自己心烦意乱，接着没多久儿子就生病了，他来之前，自己家庭和睦，工作顺利，心情愉快，儿子健康，哪有现在这些烦心事？看看现在，过得还叫日子吗？
这个念头一浮现，便不可遏止地迅速占据了老刘的全部身心。不行，不能这样下去了，为了自己过得舒服些，得想个办法弄掉他！老刘仔细琢磨了一阵后，觉得凭自己的多次吹风，领导已经对凌江有意见了，更何况，好像领导本身对他也不感冒，那么这事起码有八成把握。于是，他敲开了最高领导王明明的门。
“呵呵，领导忙着呢。”老刘客气地道。
“还行，老刘坐坐坐。＂王明明右手虚抬，＂怎么了，有事？”
“也没什么大事，＂老刘用半个屁股虚坐在对面的沙发上，＂就是想跟您反映个事儿，工作上的。”
“你看你老刘，有啥事就直接说呗，不管啥事，还不都是为了工作嘛！”
“哎！我就是想跟你反映一下凌江的问题。有些问题我之前也跟您提过，我们本着工作育人的态度来教育年轻人，不断地给他机会；可他最近工作很不积极，工作态度也不认真。我不吩咐他，他就整天没事趴在电脑上上网，交代他的工作，他拖了今天拖明天，效率很低！所以，我觉得跟他一起工作很难配合！这样我工作不好做呀！”
“老刘啊，这是个问题，这样，你先跟他谈谈，不行的话我再找他聊聊。”
“王处，我都跟他谈了好几次，可是根本不管用哪。每次一谈，他还跟我吵，我说一句，他有两句等着我，还咋谈呀！”
“有这样的事？那实在是太不像话了，唔……＂王明明看了老刘一眼，＂那你是个什么态度？”
老刘立刻嗅到了这句话蕴含的意义，看来自己的判断是对的。他斩钉截铁地说：“那我就直说了。我觉得我们不能用这样的人，会影响整个部门的和谐稳定的。后天不是开周校务会吗，您在校务会上提一下呗，让他换部门，或者干脆就说他的能力不能胜任这份工作，请他另谋高就。”
王明明想了一下，虽然开除一个他不喜欢的下属对他来说无关紧要，但是他还是觉得谨慎一点好。一旦弄不好，会影响到别人对自己的看法，甚至搬起石头砸了自己的脚。
“一个新人刚干这么短的时间就开除，会不会有点仓促？”
“应该没什么大碍吧，我们能做的都做了，他还是不行我们有什么办法？还有……还有件事我觉得应该让您知道，据学校其他部门的同志说，凌江跟咱处的张雯关系暧昧……有老师亲眼看见他半夜到张雯的公寓里去。”
“有这样的事！？＂王明明倏地一下坐直了身子，肥重身子压得老板椅不堪重负，咯吱吱地响起来，他拿那双死鱼眼死死盯着老刘：＂真有这样的事？”见老刘可劲儿地点头，他相信，这个老刘还不敢骗自己。
“嗯，这是个大问题，这样老刘，你将凌江的整体情况写一个书面的东西给我。”
老刘好久没这么高兴过了，好日子就要回来啦，嘿嘿，臭小子跟我老刘玩，你那点道行还差得远呢！老刘坐在电脑前，把键盘敲得噼里啪啦，像一曲欢快的歌。
学校的校务会一般在每周三举行，主要商议学校层次上的大事，或者处级部门解决不了、协调不了的事情，由校长办公室接收整理各部门提交的问题，然后分类整理，按照轻重缓急排序上会。王明明便在周二的时候给校办打电话登记了此事。看了老刘的报告，再加上自己平日对凌江的感观，既然这个下属不好控制，又是新人一个，那就让他滚蛋吧。
校务会上。关于凌江去留的问题排在了最后。王明明保险起见，只提他日常表现不佳，能力不足以完成要求的工作，与同事配合不好，而对于他与张雯的事则没有提，一来这事没有证据，二来一旦事情不顺利，自己反而要担上一个诬赖之名，很划不来。
饶是如此，让他没想到的是，他还没说完全，陈副校长就打断了他的话，陈副校长是王明明的主管领导。
“老王啊，凌江是年轻人嘛，他刚踏上社会，好多事情都不懂，有点心高气傲是可以理解的嘛，我们要多给他们机会，这样才能成长起来，为学校做贡献嘛，你说是不是？我知道你对工作要求严格，小孩子你就让他慢慢来吧，这样吧，再观察几个月怎样？实在不行到时咱再上会研究。”
万校长是主管人事方面的，他说话就没那多顾忌了。况且如果凌江工作能力不行，那不是扇自己的嘴巴吗，这是摆明说我识人不明，工作失误吗？所以他很严肃地批驳了王明明的意见。
“我相信我们学校的每一位老师都是敬业的，也都是有能力胜任自己的工作的，这也是我们学校进人的原则。我们进的每个人都是经过严格考核的，不合适的人我们是绝对不会让他进入学校的！刚才陈校长也说了，年轻人有点问题是正常的，我们做领导的，要关心他们，教导他们，我们有责任让他们尽快地适应工作！我们对待年轻人，要有科学、正确的态度，不但不能打压，能力强还要提拔他们，以塑造学校健康、和谐的工作氛围，只有上下团结一心，才能推动我校教育事业的不断发展！因小失大，因噎废食，只抓一点，不及其余的做法是片面的，我们要看到主流，主流是好的，是积极向上的嘛！”
王明明觉得周围像有一万只苍蝇在耳边嗡嗡地叫，妈的，失误啊，这次真是失误，没想到凌江原来这么有来头。唉，终日打雁让雁啄了眼。
大多领导是不愿意自己有个背景深厚的下属的，因为容易形成尾大不掉的局面，不利于工作的开展。可凌江知道自己，他有个屁的背景啊，所以，在校务会上的一幕他并不知道，只是后来闲聊时，陈老师才当个小插曲告诉了他。
凌江还是一直努力地工作，在一两个月的时间里，他起草和修改了许多关于资产管理的文件。像《H大国有资产管理办法》《H大固定资产管理规定》《H大实验室安全运行管理规定》《H大实验中心建制暂行规定》等等，不但完善了学校资产的管理制度，更重要的是，这些制度都或多或少地增加了资产管理处的权力。所以王明明对此还是非常支持和满意的。
王明明铩羽而归后，着实郁闷了几天，不过现在看到凌江并没有恃宠而骄的样子，工作反而更有了成效，也就慢慢接受了这个现实，更何况，他做的这些制度确实起到了积极作用，起码自己手里的权力更大了，原先许多种设备的采购权散布在各个院系的实验室，制度发布后，权力也慢慢地收了上来，改由资产管理处统一负责招标。哈哈，就凭这一项，那凌江就是自己的功臣啊。
所以，到了凌江转正的时候，王明明只是找他聊了聊，无非是鼓励他要继续努力，便顺利地给他把手续办了。至此，凌江才有了正式的国家干部身份。
