登陆注册
11372400000033

第33章 广告策划运作过程及广告预算(3)

肯尼斯·朗曼认为,任何品牌的产品即使不做广告也有一个最低销售额,即临界。广告的效果不会超过产品的最大销售额,产品的最大销售额是由广告主的经营规模、生产能力、销售网络以及其他因素综合决定。朗曼认为,理想的广告宣传活动应该是以最小的广告投入取得最大的广告效果。当广告效果达到一定规模时,更多的广告投入就是一种资源的浪费。

(资料来源:梁绪敏、石束编着:《广告策划》,山东大学出版社2004年版)

专家提示

广告预算不仅是广告策划的重要组成部分,也是确保广告顺利展开的基础。为此,准确地编制广告预算,是广告策划的重要内容之一。

附:

广告预算分配表

委托单位:负责人:

预算单位:负责人:

广告预算项目:期限:

广告预算总额:预算员:

日期:

续表

七、广告预算的分类与程序是什么

广告预算的作用在于使广告经费得到科学、合理的使用。其分类主要表现在如下方面:

(一)广告预算的分类

1.总的广告预算和各种企业、各种产品的广告预算

企业广告预算按总体分类,有总的广告预算及各种产品的广告预算的问题,根据问题的类型而采用不同的决定方法。

2.长期广告预算和短期广告预算

根据广告预算计划期限的长短,分成长期广告预算和短期广告预算。一般一年以上的叫做长期预算,比这期限短的叫短期预算。

3.商标、产品广告预算和企业广告预算

按广告对象的性质,广告预算分为商标或者各种产品的广告预算、企业广告预算。企业广告预算是为有计划地形成企业形象或企业的信誉而做的广告预算。因此,根据不同类型,决定广告预算的方法也会有所不同。

4.新产品广告预算和已有产品的广告预算

按广告对象产品所处的生命周期,广告预算可以分为新产品的广告预算与已有产品的广告预算问题。如果再细分的话,在产品的生命周期中,不同阶段应有所不同。

5.不同媒介的广告预算和总体预算

决定广告预算问题是决定各种产品、商标的总体预算问题,在决定总体预算时可按不同类型的广告媒介分配预算。

6.不同地区的广告预算和总体预算

决定广告预算的问题分为对全面性的总体预算和按不同地区的广告预算分配问题。

(二)广告预算的程序

广告预算的程序,一般来说有以下几个步骤:

1.进行广告预算调查

收集有关产品销售额、企业广告营销计划、流通及竞争等方面的数据与材料,做好预算前的准备工作。

2.确定广告费的预算规模

提出预算规模的计算方法和理由,尽可能地争取较充裕的广告经费。

3.广告预算的分配

先从时间上确定一年度中广告经费总的分配方法,按季度、月份将广告费用中的固定开支分配下去,然后再将确定的广告费用分配到不同产品、不同地区、不同媒体上。

4.制定广告费用的控制与评价标准

确定经费的投入条件、时机、效果评价方法等。除广告费的固定开支外,还需要提留一部分作为机动开支,对这部分费用也要作出预算。

(资料来源:傅根清主编,梁绪敏、石束编着:《广告策划》,山东大学出版社2004年版)

避开误区

广告预算的分类多种多样,广告主在预算时应根据企业的实际财力情况确定,切不可死搬硬套,照葫芦画瓢,使广告的投入造成无谓的资源浪费。

八、为什么说广告预算具有重要的管理职能

美国学者马克斯韦尔·尤尔(G.MaxwellUle)曾举例说明一家企业对其所生产的新型过滤嘴香烟编制广告预算的过程,其步骤如下:

·首先确定市场占有率,假如企业想要获得8%的市场占有率,而全面吸烟的人数共有5000万人,则企业必须吸引400万人经常吸本企业所生产的香烟。

·确定本企业广告所要接触到的市场的百分比。假如企业希望其广告能接触80%的市场,即4000万吸烟者。

·确定试抽自己生产品牌的香烟者应占的百分比。假如企业希望在知道该品牌的顾客中有25%试用本企业香烟。这是因为,企业估计所有试用者的40%(即400万人)可能成为忠诚的使用者,而这正是企业的目标市场。

·确定每1%试用率所需要的广告次数。该企业估计大约对每1%的人口作40次广告展示,就会带来25%的试用率。

·确定必然购买的总评分数。1分是对每1%目标人口的一次广告展示。既然该企业期望对目标市场人口的80%进行40次展示,那么它就必须购买3200总评分。

·根据购买每一总评分的平均成本,确定所需的广告预算:假设1总评分的平均成本为3277元,在产品上市的第1年总共需3200总评分,共需花费10486400(即3227×3200)元。

以上沟通阶段模型是目标任务法的一种执行方式,其优点在于企业管理当局必须明确说出有关广告费用支出、广告展示水平、试用率和经常使用者之间关系的假设。

(资料来源:李光斗着:《品牌秘笈》,作家出版社2002年版)

为了使广告策划能取得预定的成效,广告预算就要充分发挥其应有的计划管理职能作用。这种作用主要在于能起到计划与管理的宏观调控作用。广告预算的管理作用不仅仅是要在本广告预算有效期限内对广告活动的开展提供必要的资助和管理,而且还要为下一个广告预算的拟定提供必不可少的原始数据。经过循环往复的评估,可使广告主不断丰富经验并在此基础上日臻完善。

专家提示

广告预算及分配是对企业投入广告活动费用的计划和控制。一个广告主所能承担的全部广告费用的多少,对广告媒体渠道的选择也产生直接的影响。

九、广告预算的主要内容有哪些

广告预算的主要内容包括两大类:一是直接的广告费用,如市场调研费、广告设计费、广告制作费、媒介租用费等;二是间接的广告费用,如广告机构的办公费用、人员薪酬和广告工作需要花费的其他杂费等。

在预算和使用广告投入时,必须首先考虑以下几个方面:

(1)预测。通过对市场变化趋势的预测、消费者需求的预测、市场竞争性发展的预测和市场环境变化的预测,对广告任务和目标提出具体的要求,制订相应的策略,从而较合理地确定广告预算的总额。

(2)协调。把广告活动和市场营销活动结合起来,以取得更好的广告效果。同时,完善广告计划,实施媒介搭配组合,使各种广告活动紧密配合,有主有次,合理地分配广告费用。

(3)控制。根据广告计划的要求,合理地、有控制地使用广告费用,要对广告活动进行经常性的检查,以便及时发现和纠正问题,甚至对广告计划进行及时的调整和重新安排。

(4)效率。广告是直接为商品销售服务的。因此,要对广告的效率跟踪研究和掌握,以便及时了解广告费用的使用情况,核查有无浪费,这对及时调整广告计划尤为重要。

十、制定广告预算的方法有哪些

制定广告预算,必须根据企业的实力和财力,研究提出一个企业可以承受的广告费用投入总额或限度。超越企业承受能力的广告预算,是不切实际的。一般来说,确定广告预算总额的方法有多种,每种方法都各有自身的长处和不足,没有一种方法被公认为是最科学的。因此,在具体使用时,往往采取两种以上的方法合并使用。在此将常用的广告预算方法介绍如下:

(一)销售额百分比法

它是根据一定时期内产生销售额的一定比例匡算出广告费用总额的一种方法。采用这种方法,主要有两种:一是销售额的高低。通常是根据上年销售额的多少来确定广告预算总额的多少,有时候是根据下一年度预计的产品销售额来确定。二是广告预算总额占销售额比例的大小。究竟将销售额的百分之几(一般是3%左右)作为广告费,应视情况而定。不同的产品,不同的市场环境,不同的营销战略,都决定这一比例的变化。由于销售额百分比法简单可靠,因此,被很多企业采用。这种方法的最大缺点是比较死板,不能适应市场环境和竞争状况的变化,不能适应开拓新市场的需要。不过,在竞争环境比较稳定、能够较为准确地预测未来市场动向和销售额的情况下,采用销售额百分比法是比较适宜的。但它也有一定的风险性,如果经济不景气,再用这种方法,就不是理性的选择了。

(二)利润额百分比法

将利润额的一定比例作为广告预算总额。由于利润额又分为毛利润、净利润、广告费用扣除前利润等几种,其计算方法也各有差别。利润比例法既可以用前一年的利润或前几年的平均利润额乘以一定比例计算,也可以用下一年度的预计利润额乘以一定比例,最后计算出广告费总额。利润额百分比法的缺点也是不能适应环境条件的变化。比如,一个新产品问世,要开拓市场就需要投入较多的广告费,采用利润额百分比法,显然不能适应这种需要。

(三)计算盈亏估算法

这种方法通常都是为了对企业的有关重要新产品作长期广告预算而使用的方法。在包括全部产品生命周期的长期计划期限内,计算该产品的盈亏,最终达到所规定的利润水平,并且发挥期望的销售额效果的长期广告预算的决定方法。

这个方法是销售人员经常使用的方法,但问题是,广告费对销售额的效果估计往往缺乏客观的合理的论据,还没有制定出客观的决定模式。另外广告费产生的最终效果往往被忽视--销售额或者利益有不确定性。

(四)销售单位法

这里说的销售单位主要是指商品销售数量的基本单位。如一个、一箱、一台、一辆、一瓶等。销售单位法规定每一个销售单位上有一定数目的广告费,然后根据商品的预计销售量计算出广告费的总额。这种方法实际是销售额百分比法的一种变形。采用销售单位法的主要是以下两种类型的商品:一种是价格较高的耐用消费品,如机械设备、汽车、冰箱、电视机等;另一种是水果、酒类、化妆品等销售单位明确的商品。销售单位法的优缺点同销售额百分比法的优缺点基本是相同的。

(五)目标达成法

目标达成法首先是根据企业的营销目标确定广告的目标,然后再考虑为了实现广告目标应该采取的广告活动计划。如广告媒介的选择,广告表现内容的确定,广告发布的时间、频率的安排等。最后逐项计算实施广告计划所需的费用,累加起来就是广告预算总额。

从理论上讲,目标达成法是比较科学的。广告目标通常分为四个阶段:即知名、了解、确信、行动。越是到后面的阶段,广告的目标实现起来就越难。特别是广告与消费者的购买行为的关系比较复杂,通常企业在宣传新产品时往往采用目标达成法。因为这时的广告目标主要是提高产品的知名度,而这种广告目标与广告发布时间与数量的关系比较明确,因而很容易算出广告预算的总额。

(六)竞争对抗法

竞争对抗法是根据竞争企业的广告费来确定本企业能与之对抗的广告预算总额。即整个行业广告费用数额越大,本企业的广告费也越大;反之,则越小。竞争对抗法是把广告作为商品竞争的武器,因而需要企业有雄厚的实力作后盾。

这种方法的计算公式为:

广告费用总额=主要竞争对手的广告费用额/主要竞争对手的市场占有率×本企业的市场占有率

广告费用总额=主要竞争对手的广告费用额/主要竞争对手的市场占有率×本企业预期的市场占有率

(七)任意增减法

任意增减法是以前一时期的广告费为基础,考虑市场动向、竞争情况、企业财务能力等综合因素,根据经验将广告预算总额适当增加或减少。任意增减法虽不够科学,但计算简单,因而仍为一些企业采用。在运用任意增减法时,要求企业负责人具有丰富的经验和较强的判断力。此法对小企业极为适用。

(八)支出可能额法

支出可能额法是一种适应企业财政支出状况的方法。要按照企业财政上可能支付的余额,来设定广告预算总额。企业投入的广告费越多,广告活动越容易开展,而且在推销新产品时,采用支出可能额法效果往往比较明显。

(资料来源:刘友林主编,刘友林、汪青云编着:《广告策划与创意》,中国广播电视出版社2003年版)

专家提示

广告预算总额的方法很多,每种方法的运用,都要与企业的实力和财力紧密地结合起来,切不可超出企业的承受力。要从企业的实际出发,将多种方法有机地结合运用,做到扬长避短,这是制定预算方法的准则所在。

十一、如何进行广告预算分配

广告预算确定后,应根据广告计划,将广告费用分解到各个项目,以组织、协调、控制广告的实施。那么,应如何进行广告预算分配呢?主要有以下几个方面:

(1)媒体分配。广告预算中最大的一笔就是媒体广告费了,一般占预算的70%~90%,它包括广告计划所规定运用的各种不同类型媒体之间的广告费分配,如四大媒体之间各应分配多少等。还包括同一类型媒体内的广告费分配,如广告计划规定运用印刷媒体,就要根据需要,对选用的几种印刷媒体分别加以合理分配广告费。

(2)地域分配。即主要依据广告对象不同地域,在各区域间分摊广告费。如推销容易的地区要比推销困难的地区少分;人口密度低的地区要比密度高的地区少分;全国性市场的广告费要大于区域性市场的广告费等。

(3)时间分配。广告计划按时间划分,可分为长期广告计划、年度广告计划和临时广告计划。因此相应的广告费用分配就应该有年度广告费的分配、季度广告费的分配、月度广告费的分配和带机动性的临时广告费。

(4)商品分配。即广告计划中所要刊登广告的各种商品之间的广告费分配。此外,广告计划中列有公共关系广告、企业形象广告和观念广告时,也要分摊一定的广告费用。

(5)广告对象分配。按照广告计划中所列不同广告对象分配广告费。如对工商企业、团体用户做广告,可以少用广告费;对消费者做广告,就要多用。而在消费者当中,又按重使用者、轻使用者、意见带头人、意见追随者等区划层次来分配。

(6)部门分配。按企业内外的广告费分配,如自营广告费与他营广告费。在自营广告费中,还需要依照各广告业务部门的费用进行细分,如管理部门、创作部门、制作部门、联络部门、媒体部门等的费用分配。

由于公司与公司之间的操作模式不尽相同,在编制广告预算时,必须搞清楚企业会把哪些费用包容在其中,这有助于知道真正可运用的广告费实际有多少。例如,广告效果测试是广告预算的支出项目,抑或独立的市场调研费用;赠送消费者样品是其中的项目之一,抑或独立的促销费用;广告部门薪水是其中之一,抑或一般人事费用。凡此种种,弄得越清楚,对预算的编写与日后的广告运作越有帮助。其中的归类方式并无对错,也难有标准答案,完全视公司政策与财务会计运作而定。如有些公司甚至将年度的野餐费用列在广告预算之内。因此,如果能够事先多了解公司这方面的政策规定,应可避免掉许多事后不必要的误会与麻烦。

同类推荐
  • 金牌美容顾问销售实战教程

    金牌美容顾问销售实战教程

    本书是清华大学客座教授、金牌美容顾问朱俐安著作的销售实战教程,内容鲜活,作者站在理论和实践和前沿,针对美容业成长中的最新问题,如当前美容业管理中常见的错误,美容院经营中的观念和技术问题,如何突破美容院的销售障碍,如何选择新的广告媒体等等,全部采用问答的方式作了深入而详尽的介绍。非常实用,能使销售人员避免销售误区,是美容院销售倍增的利器,是所有美容院院长必备的销售训练宝典。更是对销售人员非常具有实用意义的一本工具书。
  • 马云:我的管理心得

    马云:我的管理心得

    马云堪称中国本土最懂管理的商业奇才,他不懂互联网技术,仅凭出神入化的管理智慧,便缔造了庞大而辉煌的商业帝国,一路带领阿里巴巴、淘宝网、雅虎中国、支付宝等公司从优秀走向卓越,不断超越自我。本书深入浅出、条分缕析,理论高度与实战深度交相辉映。全书结合马云的亲身经历,从战略管理、团队管理、中高层管理、竞争管理、品牌管理、商业模式管理、思想管理、企业文化管理、创新管理、自我情绪管理和资本管理等11个方面全面讲述了马云的管理经验,直指管理的误区与盲点,道破管理的真相与本质。
  • 创富de资本

    创富de资本

    本书主要讲述了经商中合作及诚信的作用。人格是最大的资本,既是创业的最大资本,也是经商的最大资本。只有以创业的心态经商,才能实现人格是最大的资本。仅仅以赚钱的心态经商,则只能捞一把是一把,人格高低、诚信大小被抛置脑后。
  • 管理中的心理学诡计

    管理中的心理学诡计

    本书针对中基层管理人员,以简单易懂的笔触强调心理学在管理中的作用,告诉读者从人的心理出发进行管理,才是最有效的管人方法,也是管理的最高境界。
  • 中小企业财务一本通

    中小企业财务一本通

    公司运营,财务金融是核心!资金是企业顺畅运转的生命线,多少企业因为资金短缺而得不到持续快速的发展,又有多少企业在发展的顶峰时期因为现金流断裂而轰然倒塌。如何管理好企业财务,如何防范和化解财务风险,如何通过资本市场进行有效的融资和投资,如何通过成本管理和纳税筹划减少企业的运营成本,实现股东价值(或企业净利润)的最大化……所有这些,都是我们的企业管理者需要时时面对的问题!
热门推荐
  • 演讲与口才知识(全集)

    演讲与口才知识(全集)

    戴尔·卡耐基说:“假如你的品才好……可以使人家喜欢你,可以结交好的朋友,可以开辟前程,使你获得满意。譬如你是一个律师,它便吸引了一切诉讼的当事人;你是一个店主,它帮助你吸引顾客。”“有许多人,因为他善于辞令,因此而擢升了职位……有许多人因此而获得荣誉,获得了厚利。你不要以为这是小节,你的一生,有一大半的影响,产生于说话艺术。”
  • 相公,我是现代人

    相公,我是现代人

    一次一个人的旅行,却是一场寻找爱的旅程,来到一个陌生的时空,荆心感到了前所未有的恐慌和不知所措,华丽的身份,卑微的地位,原来自己只是别人的一颗棋子,无奈无助委屈涌上心头,这一切的一切,她该怎么办……还好,尉迟段不算太狠,看穿了她的心灵,小妮子,原来你是这样的……--情节虚构,请勿模仿
  • 朝

    《朝阳卷》【本故事前传构架在一个夏朝之后,商朝之前的虚拟朝代。】他乃氏族嫡子,却因家族内乱被迫颠簸流离。他存活千年,看遍世间百态,从年少无知,到淡然生死。他是故事的旁观者,也是故事的叙述者。*****曾有人说,青年的身边有一小儿,唤其父。曾有人说,青年和小儿,面容多年不变,难以捉摸。世间百态,又有谁知每一件简单事物的背后又有怎样的故事。【本文不定时更新,每卷故事会在写完之后全部上传,大家可以收藏以后在看!推荐新文《公子翩翩,娇妻明艳动人》】
  • 禁牙

    禁牙

    你说我有错,很对我错信了你,错识了你错在这乱世中与你结伴而行错负了天下人所以才落得个家破人亡才被卷入这场没有止境的乱世纷争!【本文只为取悦自己,不为盈利,请勿转载】
  • 凤震天下:将军夫人来自末世

    凤震天下:将军夫人来自末世

    苏小七在末世挣扎八年,最后在一次丧尸围城中丧命,却意外穿越在古代边关的一位将军夫人身上!要问在苏小七的眼里最重要的是什么?那就是:吃的!吃的!吃的!所以当她醒来被告知要断粮了,他们被包围,她当场就怒了:靠!敢断我的粮,我就断你们的命!此后,苏小七就成为了边关匈奴的噩梦!大汉国就有了一个叫苏小七的传说!此后,大将军顾景天就开始夫纲不振,不论床上还是床下!各位看官,你们以为故事就这么俗套平淡了么?错!错!错!当苏小七习惯性地为战亡者念往生咒后,故事就变了!她的异能竟然从中得到飞升!然后她竟然能看见鬼魂了!卧槽!好好的穿越灵异了!差点吓尿了好么!雷电异能在手,管你是人是鬼,胆敢来范,杀无赦!
  • 轮回千寻:倾世桃花妃

    轮回千寻:倾世桃花妃

    本文每天七点半保底两更,评论加精的加更一章,欢迎收藏!都说神界花神千梦倾城绝色,一袭白色绣绯色桃花的衣裙恍若曼陀罗丛中的桃花精灵。那一年,他赐她一袭嫁衣和亲魔界,她将手中最后一碗慕君酿奉上,说:“从此世上再无慕君酿,再无花神千梦!”他只是看她一眼,将碗中的慕君酿一饮而尽……他想护她,谁知她还是在他怀中魂飞魄散堕入轮回!“上一世,你在三途河边送我轮回,凝视我转世的容颜,这一世,换我守护你的一切可好?”她抱着怀中毫无气息的他,喃喃自语。不管多少个五百年,你要记得,我在那片曼陀罗花中的桃花树下等你。这一世,我只愿做你的倾世桃花妃……
  • 巅峰位面

    巅峰位面

    这里没有绚丽多彩的魔法,也没有浑厚的斗气,这是一个全新的玄幻界。封魂者,成了神荛域最重要的修炼职业,家族势力,黑暗统治。神荛纪元历史到底发生了什么,是什么扭转了乾坤。一代年轻强者,面临强敌,佣兵天下纵横大陆。雷宸逆袭之路,冲破苍穹,一群年轻人的天下,一次传奇就将衍生!——神荛域[职业设定]:封魂者修炼等级由低到高:一阶、二阶、三阶……九阶,以十级为一道门槛,突破十级就会进入下一个阶层。修魔师,等级划分与封魂者一样,但却与封魂者形成对立势力。[副职业]:战士:黄阶、玄阶、地阶、天阶。每阶有低中高三级,为神荛域副职业!
  • 冷君赖上:倾世魅妃

    冷君赖上:倾世魅妃

    她是不能修炼的冷家废物,痴傻无能,被人欺负死亡。空间神器认主,神兽赶着来跟她契约,距离太远,不能通信?她有手机。"小兮儿,救命之恩当以身相许""没事,我不介意你付钱""可是我都是你的人了阿""……"
  • 言语

    言语

    本书为公版书,为不受著作权法限制的作家、艺术家及其它人士发布的作品,供广大读者阅读交流。汇聚授权电子版权。
  • 九天武魂

    九天武魂

    天榜十杰之一的鬼才因逆天而陨落,于一日后附体重生,化为废柴公子秦楚,开启了一场与当世无数天才相争锋的逆天之旅。这是一个武魂繁衍到巅峰的世界!少年自此上战碧落,下踏黄泉,成就万古至尊。