目录(共35章)
↓↓
第1章 序言
第2章 序
第3章 职位分析的含义
第4章 为什么要进行职位分析
第5章 什么时候要做职位分析
第6章 职位分析的内容
第7章 职位分析相关信息的收集
第8章 职位分析的原则及注意事项
第9章 职位分析的作用
第10章 职位分析的基础
第11章 职位分析概述
第12章 职位本体系统
第13章 任职资格系统
第14章 职位分析流程概述
第15章 职位分析的需求分析阶段
第16章 职位分析的准备阶段
第17章 职位分析的调查阶段
第18章 职位分析的整理与分析阶段
第19章 职位分析的完成阶段
第20章 职位分析需注意的问题
第21章 职位分析方法的概述
第22章 职位分析的方法
第23章 职位分析方法的比较
第24章 职位说明书概述
第25章 职位说明书的编写
第26章 职位说明书范例
第27章 职位分析在招聘中的应用
第28章 职位分析在培训与开发中的应用
第29章 职位分析在绩效考核中的应用
第30章 职位分析在薪酬管理中的应用
第31章 工作再设计
第32章 岗位评估概述
第33章 岗位评估的程序
第34章 岗位评估的基本方法
第35章 参考文献
同类推荐
采购舞弊手段揭秘与防范技巧
本书针对目前采购市场上的严峻形势,收集了不同采购方式下的一些采购舞弊手段,并提出了一些具有针对性的防范措施,可以帮助大家更好地识别采购活动中的舞弊手段,并掌握一些必要的防范技巧。市场营销工作制度规范与流程设计
《市场营销工作制度规范与流程设计》通过最新流程图的绘制方法,将每一个工作流程以最清晰、最简单的方式呈现出来,使企业管理工作者可以得到最实用的工具。制度范例从现实工作中的细节入手,对每一项工作环节都作了切合实际的论述,使企业管理工作者可以从中得到具有可操作性的考评依据和培训蓝本。家族企业传承之顶层设计
本书是家族企业管理咨询知名专家郑敬普先生的力作,使其20多年来的实践经验与心得总结。书中内容讲求实效,直指家族企业传承问题的关键——如何将“富二代”打造成“少帅”。在本书中,作者总结自己辅导10余家企业制定接班人规划的实战经验,剖析大量真实案例,分享众多家族企业掌门人心得,提出了独特高效的少帅培养计划,帮助家族企业轻松破解传承的难点、要点。
热门推荐
你是我再也触碰不到的那抹阳光
她是H市鼎鼎大名慕家大小姐,父母离异她却沦落到为了生活只能靠着自己去兼职。他是G市赫赫有名的张氏集团的掌权者,冷漠的不问世事,与他无关皆不看,却在一次酷热的夏天救了一名陌生的女子,从此倾心于她一人。为了救她,张子凡甘愿牺牲自己。5年之后,她看见自己最爱的人复活原本是件开心的事,结果他牵着陌生女子的手说“这是我的未婚妻。”如果从来都没有得到从来都没有得到过,那样我就不再会害怕失去的孤独和寂寞,或许从一开始我就注定只能是独自一人。她知道最后的最后他成为了自己再也触碰不到的那抹阳光,从此没人会看见她的悲伤和孤独,没人在乎她是否会害怕。雨夜中她只能一人看向那万家灯火。